منذ فترة ، والصيدليات على وجه الخصوص تدعو إلى تعاون أوثق في الطب. تم نشر هذا من قبل الاتحاد الفيدرالي لجمعيات الصيادلة الألمان في ورقة المنظور "الصيدلة 2030".
مطلوب تعاون أوثق بين الأطباء والمستشفيات والصيادلة
مطلوب متخصصون على درجة عالية من التخصص في الصناعات الطبية والصيدلانية.على وجه الخصوص ، فإن هيكل المريض المتغير ، والعدد المتزايد للأشخاص الذين يحتاجون إلى الرعاية ، وكذلك النقص الهائل في العمال المهرة هي الأسباب التي تدعو إلى تعاون أوثق.
ينتقد الأطباء والمستشفيات هذا المطلب ، لأن الإصلاح يمكن أن يغير النظام الصحي بأكمله. علاوة على ذلك ، يخشى الخبراء من إمكانية تجاوز كفاءات الصيادلة. تتناول المجلة الإخبارية Die Welt وجهة نظر الأطباء:
- "[...] ولكن من الواضح أيضًا أنه لا ينبغي إضعاف حدود الكفاءات الأساسية للآخر." (أندرياس جاسين ، الرئيس التنفيذي للجمعية الوطنية لأطباء التأمين الصحي القانوني)
يضيف جاسين أن الأطباء المعالجين هم على الأرجح على دراية بالتدابير الوقائية المفيدة ، لأنهم فقط يعرفون بالتفصيل حالة المريض الصحية. بالإضافة إلى ذلك ، فإن التعاون بين الأطباء والصيادلة جيد بالفعل ولا يحتاج إلى تغيير.
ومع ذلك ، تأمل الصيدليات أن يكون للإصلاح تأثير أكبر على عملية الشفاء للمرضى. سبب آخر لصالح توثيق التعاون هو مواجهة النقص في العمال المهرة. يمكن أن يريح التعاون الوثيق كلا الجانبين في أماكن أخرى.
تتأثر صناعة الصحة بشكل خاص بنقص العمال المهرة
وفقًا لدراسة أجرتها Roland Berger Strategy Consultants Holding ، فإن الصناعة بأكملها تتأثر بهذا الوضع. في هذه المرحلة ، يجب ذكر المستشفيات ، لأنه وفقًا للدراسة ، فإن معظم الموظفين مفقودين هنا.
حوالي 80 بالمائة من المستشفيات هي بالفعل ضحية لنقص العمال المهرة. صناعة الأدوية ليست مستثناة من هذا الاتجاه أيضًا. على الرغم من وفرة عرض العمل ، لا يزال هناك نقص على مستوى البلاد في الأشخاص المدربين.
هذا يؤكد بالفعل نظرة نقدية على المواقف المعلن عنها. وفقًا لإعلانات الوظائف على stepstone.de ، بالإضافة إلى الصيادلة والعاملين في مجال الأدوية ، يتم حاليًا البحث عن جودة عالية ومديري منتجات.
في قطاع الأدوية ، توجد اختناقات إقليمية بشكل خاص في ولاية بادن فورتمبيرغ ، حيث تزيد الوظائف الشاغرة بنسبة 44 في المائة عن المعدل الوطني. تتأثر برلين وهامبورغ أيضًا بهذا الاتجاه. يُلاحظ أيضًا نقص الموظفين المؤهلين في البحث ، حيث تبحث شركات الأدوية الكبيرة باستمرار عن العمال المهرة. يحذر مايكل بوركهارت ، رئيس قسم الرعاية الصحية والأدوية في شركة الاستشارات الإدارية PricewaterhouseCoopers AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ، من هذا التطور.
- "النقص في الموظفين سيزداد بشكل كبير اعتبارًا من عام 2020 ، سواء بالنسبة للأطباء أو الأخصائيين غير الطبيين".
تؤكد الدراسات التي أجرتها وكالة التوظيف الفيدرالية البحث عن موظفين مؤهلين.
يمكن مواجهة هذه المشكلة من خلال توثيق التعاون بين مختلف القطاعات ، لأن العمل الوقائي التعاوني الأفضل من جانب الأطباء والمستشفيات والصيدليات سيقلل من عدد الأمراض المستعجلة. ستكون النتيجة مصدر ارتياح للموظفين المتخصصين.
منسقو المرضى للإغاثة داخل المستشفيات
اقتراح بناء من المسؤولين هم ما يسمى بمنسقي المرضى الذين يتولون مهام كل من الأطباء والممرضات داخل المستشفيات. هؤلاء المنسقون ينظمون العملية برمتها من القبول إلى الخروج. وهذا من شأنه أن يضمن رعاية كافية للمرضى ، وإعادة توزيع الجهود البيروقراطية على المنسقين سيقلل من عبء العمل على الموظفين المتخصصين.
تتطلب الصيدليات المشاركة في العلاج
تم إثبات مشاركة مرضى الربو بالفعل في العلاج.من حيث المبدأ ، تطالب الصيدليات بتوثيق التعاون بين المجالات الطبية المختلفة. ومن الأمثلة على ذلك لجنة إشراك الصيادلة في رعاية مرضى السكري.
دعا تعاون بين جمعية السكري الألمانية والغرفة الفيدرالية للصيادلة إلى مشاركة أكبر للصيادلة في علاج مرضى السكري. ذهبت هذه المبادرة بشكل خاص إلى الأستاذ د. متوسط. هيرمان عمون يعود. كان الهدف هو زيادة مستوى معرفة الصيادلة من خلال برامج التدريب والتقييمات المعتمدة وبالتالي ضمان مشورة عالية الجودة في حالة مرض السكري.
تم بالفعل إثبات دور مماثل في علاج مرضى الربو. هذا محدد في برنامج إرشادات الرعاية الوطنية. تم جمع هذه من قبل المسؤولين في جميع المجالات الطبية وتهدف إلى دعم المتضررين وكذلك الأطباء والصيادلة في العلاج الصحيح.
مبادرة أخرى - "مفهوم عرض الأدوية في المستقبل"
تم وضع مشروع نموذجي في ساكسونيا وتورينغن لضمان استمرار التعاون بين الأطباء والصيدليات. وتشارك في المشروع شركات تأمين صحي مختلفة. الهدف هو توفير الأدوية بشكل مشترك للمرضى المصابين بأمراض مزمنة أو المرضى الذين من المفترض أن يأخذوا أكثر من خمسة مكونات نشطة.
لأنه كلما تم تناول المزيد من الأدوية ، زاد خطر فشل الدواء. يهدف المشروع إلى تزويد المرضى بالمكونات والكميات الفعالة الصحيحة. بهذه الطريقة ، يمكن حل أي مشاكل تواصل بين الصيادلة والأطباء بشكل بناء ، لأن البرنامج يوفر للمشاركين نظرة عامة محدثة عن الدواء الحالي. يقوم المفهوم على ثلاث ركائز:
- تنظيم المكونات النشطة
- كتالوج الأدوية
- إدارة الدواء
تتمثل مزايا هذه المبادرة بشكل خاص في تجنب الأدوية المزدوجة وتوفير الوقت للأطباء. ثم يكون لديهم مساحة أكبر لشرح المدخول والآثار الجانبية للمريض. وقد شارك في المشروع حتى الآن حوالي 1000 صيدلي وطبيب.
وتشير التوصيات إلى ثمانية أمراض ، بما في ذلك ارتفاع ضغط الدم وهشاشة العظام وقصور القلب والاكتئاب وخرف ألزهايمر. ومع ذلك ، كانت بداية المشروع بطيئة نوعًا ما.
في تورينجيا ، على سبيل المثال ، يشارك 150 طبيبًا في المبادرة ، وهو ما يمثل خمسة بالمائة فقط من إجمالي الأطباء في الولاية. ومع ذلك ، فقد ارتفعت الأرقام بشكل مستمر خلال العام الماضي. لذلك يفترض الخبراء وجود اتجاه متزايد.
محكمة العدل الاتحادية تستوعب التعاون
عادة ما تكون هناك قواعد صارمة تحكم تخصيص الأدوية. ومع ذلك ، زادت محكمة العدل الفيدرالية من نطاق التعاون بين الأطباء والصيادلة. على وجه التحديد ، يتعلق الحكم بصيدلي من فرايبورغ وهو الآن شريك في شركة إدارة التفريغ بسبب الحكم.
يتلقى الوصفات الطبية من عيادة الجامعة قبل وقت قصير من خروج المريض من المستشفى. يزيد هذا النهج من نجاح العلاج الإضافي بعد الإقامة في المستشفى. ومع ذلك ، فإن الشرط الأساسي لهذا التعاون هو أن تتحسن حالة المريض وأن المريض يوافق. في الممارسة العملية ، يمكن أن يكون لهذا الحكم تأثير على توثيق التعاون بين المجالات الفردية التي تم طلبها في البداية.